לוגו משרד עורכי דין יוסי דגה

לייעוץ התקשרו עכשיו לעוה"ד יוסי דגה 052-6388-340

ארגז הכלים בענישה — מאסר, קנס, פיצוי, של"צ והתחייבות

מאסר הוא העונש שמדברים עליו, אבל הוא רק אחד מכלים רבים. בפועל, רוב התיקים הפליליים מסתיימים בשילוב של כמה עונשים — וחלקם אינם מאסר כלל. מי שמכיר את ארגז הכלים יודע מה לבקש. העמוד הזה ממפה אותו.

מאסר — ושלוש צורותיו

  • מאסר בפועל — ריצוי בכלא. בעונש שאינו עולה על תשעה חודשים ניתן לשאת אותו בעבודות שירות. ראו עבודות שירות ושל"צ.
  • מאסר על תנאי — אינו מרוצה, אך רץ תקופה של שנה עד שלוש, ומופעל בהרשעה נוספת. ראו מאסר על תנאי והפעלתו.
  • מאסר שמרוצה בדרך של פיקוח — במקרים המתאימים ולפי החוק.

לצד אלה קיים גם שחרור מוקדם ממאסר, בהליך נפרד. ראו ועדת שחרורים.

קנס

הקנס הוא העונש הנפוץ ביותר, והוא נקבע לפי חומרת העבירה ולפי יכולתו הכלכלית של הנאשם — ולכן אפשר וצריך להציג נתונים כלכליים. שלוש נקודות מעשיות:

  • פריסה לתשלומים — יש לבקש אותה בגזר הדין עצמו, לא אחר כך.
  • מאסר חלף קנס. קנס שלא שולם גורר מאסר. ראו מאסר חלף קנס — מה עושים כשמגיע צו.
  • קנס ותיקון הנזק אינם אותו דבר. הקנס הולך למדינה; הפיצוי לנפגע.

פיצוי לנפגע העבירה

בית המשפט שהרשיע רשאי לחייב את הנאשם לפצות את מי שנפגע מהעבירה, עד לסכום שנקבע בחוק ומתעדכן. זהו מסלול מהיר ובלי עלויות משפטיות — ולכן הוא חשוב לשני הצדדים:

העונשים שמונעים רישום

אלה הכלים שמאפשרים לסיים תיק בלי הרשעה, ולכן הם לרוב המטרה האמיתית:

  • צו מבחן — פיקוח של שירות המבחן לתקופה קצובה, שיכול להינתן גם בלי הרשעה.
  • שירות לתועלת הציבור (של"צ) — שעות עבודה לטובת הציבור, שגם הוא אפשרי בלי הרשעה.
  • התחייבות להימנע מעבירה — התחייבות כספית שתחולט אם תיעבר עבירה בתקופה שנקבעה. גם היא אפשרית ללא הרשעה.

שלושתם נשענים כמעט תמיד על תסקיר. ראו אי הרשעה — שני התנאים ותסקיר שירות המבחן.

העונשים הנלווים — שלעיתים כואבים יותר

איך בונים טיעון לעונש

  1. קודם המתחם, אחר כך האדם. ראו מתחם העונש ההולם.
  2. להציע חלופה קונקרטית — לא "להקל", אלא: של"צ בהיקף מסוים, במסגרת מסוימת, בליווי טיפול שכבר התחיל.
  3. להסדיר את הכסף מראש — פיצוי והשבה לפני הדיון.
  4. להביא מסמכים, לא תיאורים.
  5. לבקש במפורש את כל מה שצריך — פריסת קנס, דחיית מועד תחילת ריצוי, בדיקת התאמה לעבודות שירות.

נושאים קשורים

האמור לעיל הוא מידע כללי ואינו ייעוץ משפטי. סכומים ותקרות מתעדכנים בחקיקה, וכל תיק נבחן לפי נסיבותיו.

צרו קשר לכל שאלה

גלילה לראש העמוד
התקשרו עכשיו · 052-6388340